苏州实验室作为经中央批准成立的新型科研事业单位，设在苏州工业园区。努力建成世界一流实验室。
苏州实验室作为经中央批准成立的新型科研事业单位，设在苏州工业园区。实验室以“四个面向”为根本遵循，围绕“战略性产品、战略性产业、未来科技”发展中重大材料科学和关键技术问题，强化战略性结构材料功能材料和前沿材料的突破，打造材料领域大科学装置和AI计算设计平台，开展战略性、前瞻性、基础性研究工作，努力建成世界一流实验室。
苏州实验室分析测试与仪器平台以支撑实验室重点任务研发、解决材料表征仪器“卡脖子”问题、引领材料科学发展为目标，发挥新型制优势，集聚和培养尖端人才，建设高水平分析测试中心，健全表征方法标准化机制，有组织、有计划地开展材料表征仪器研制，扭转我国材料表征仪器普遍依赖进口的现状，提高材料测试评价的高质量供给。
2.负责大型科研仪器信息化运行管理，包括数据系统、网络、信息、软件及信息安全管理等;
3.负责分析测试与仪器平台各类信息化设备及基础设施建设、管理、维护与更新。
1.具有硕士及以上学位，计算机、通信等相关专业，原则上年龄不超过35岁(1989年1月1日以后);
1.具有硕士及以上学位，计算机科学、应用数学、材料等相关专业，原则上年龄不超过45岁(1979年1月1日以后);
4.有使用一种或多种深度学习框架的经验，如TENSORFLOW、PYTORCH等;
1.具有硕士及以上学位，机械工程、材料等相关专业，原则上年龄不超过45岁(1979年1月1日以后);
1.负责CT(X射线显微镜)及FIB(聚焦离子束)三维切片等科研仪器后期三维重构及数据处理等相关工作;
2.负责DRAGONFLY&AIZO等三维数据处理软件的应用培训及高级功能模块开发，跟踪图像处理的国际前沿技术;
1.具有硕士及以上学位，计算机、材料等相关专业，原则上年龄不超过45岁(1979年1月1日以后;
3.掌握C/C++或PYTHON编程语言，具备人工智能算法处理图像经验等相应技术能力者优先;
有竞争力的薪酬：提供具有竞争力的年薪，应届博士毕业可提供年薪40万起，应届硕士毕业生可提供年薪20万起，同时可享受地方各级人才津贴支持。
良好成长生态：优先支持申报各级各类人才项目，并享受相应的政策优惠，纳入实验室科研评聘体系。
配套政策保障：提供过渡人才公寓保障;提供五险一金、节日福利、年度体检与度假等福利待遇。
请申请人将以下材料发送至邮箱：(邮件请命名为“方向+岗位名称+姓名”)。
3.学位论文摘要、已发表的著述、论文全文，以及其它可证明本人能力及水平的相关资料。
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苏州工业园区事业单位陆续发布招聘信息，面向社会公众公开招聘工作人员。小编给大家汇总了正在招聘的信息，赶紧来看看！
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苏州工业园区星港学校创办于2005年9月，目前学校共有在校师生5000余人。学校先后获得全国中小学百强教育教研单位、江苏省中小学校创先争优先进集体、江苏省平安学校、江苏省青少年发明摇篮、江苏省教育国际
苏州工业园区娄葑实验小学为园区党工委、管委会直属公办小学。现因事业发展需要，面向社会公开招聘行政辅助人员和后勤辅助人员。
中国科学技术大学苏州高等研究院是以中国科大建设世界一流大学、苏州工业园区创建世界一流园区为目标引领而成立的高等教育科研机构。
苏州大数据与人工智能研究工程中心由苏州市政府、中国科学技术大学苏州高等研究院、苏州实验室三方共建，是以开展人工智能领域的共性关键平台建设和产业技术研发、成果转化及产业化为主的新型研发机构，市
苏州工业园区娄葑学校创办于1999年9月，作为园区第一所九年一贯制学校，娄葑学校扎根园区沃土，一以贯之地践行“用爱与智慧引领学生进步”的办学理念。
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苏州工业园区跨塘实验小学是园区管委会直属公办小学，现有教职工190人，学生2500多人。
苏州工业园区星汇学校是园区管委会直属的九年一贯制公办学校，因学校发展需要，现面向社会公开招聘后勤辅助人员和行政辅助人员。
2023年，苏州工业园区政府部门陆续发布招聘信息，面向社会公众公开招聘工作人员。小编给大家汇总了正在招聘的信息，赶紧来看看！
为进一步加强苏州工业园区消防救援力量建设，有效履行防范化解重大安全风险、应对处置各类灾害事故的职责使命，苏州工业园区消防救援大队现面向社会公开招聘政府专职消防员。
【导语】：苏州实验室作为经中央批准成立的新型科研事业单位，设在苏州工业园区。努力建成世界一流实验室。
苏州实验室作为经中央批准成立的新型科研事业单位，设在苏州工业园区。实验室以“四个面向”为根本遵循，围绕“战略性产品、战略性产业、未来科技”发展中重大材料科学和关键技术问题，强化战略性结构材料功能材料和前沿材料的突破，打造材料领域大科学装置和AI计算设计平台，开展战略性、前瞻性、基础性研究工作，努力建成世界一流实验室。
苏州实验室分析测试与仪器平台以支撑实验室重点任务研发、解决材料表征仪器“卡脖子”问题、引领材料科学发展为目标，发挥新型制优势，集聚和培养尖端人才，建设高水平分析测试中心，健全表征方法标准化机制，有组织、有计划地开展材料表征仪器研制，扭转我国材料表征仪器普遍依赖进口的现状，提高材料测试评价的高质量供给。
2.负责大型科研仪器信息化运行管理，包括数据系统、网络、信息、软件及信息安全管理等;
3.负责分析测试与仪器平台各类信息化设备及基础设施建设、管理、维护与更新。
1.具有硕士及以上学位，计算机、通信等相关专业，原则上年龄不超过35岁(1989年1月1日以后);
1.具有硕士及以上学位，计算机科学、应用数学、材料等相关专业，原则上年龄不超过45岁(1979年1月1日以后);
4.有使用一种或多种深度学习框架的经验，如TENSORFLOW、PYTORCH等;
1.具有硕士及以上学位，机械工程、材料等相关专业，原则上年龄不超过45岁(1979年1月1日以后);
1.负责CT(X射线显微镜)及FIB(聚焦离子束)三维切片等科研仪器后期三维重构及数据处理等相关工作;
2.负责DRAGONFLY&AIZO等三维数据处理软件的应用培训及高级功能模块开发，跟踪图像处理的国际前沿技术;
1.具有硕士及以上学位，计算机、材料等相关专业，原则上年龄不超过45岁(1979年1月1日以后;
3.掌握C/C++或PYTHON编程语言，具备人工智能算法处理图像经验等相应技术能力者优先;
有竞争力的薪酬：提供具有竞争力的年薪，应届博士毕业可提供年薪40万起，应届硕士毕业生可提供年薪20万起，同时可享受地方各级人才津贴支持。
良好成长生态：优先支持申报各级各类人才项目，并享受相应的政策优惠，纳入实验室科研评聘体系。
配套政策保障：提供过渡人才公寓保障;提供五险一金、节日福利、年度体检与度假等福利待遇。
请申请人将以下材料发送至邮箱：(邮件请命名为“方向+岗位名称+姓名”)。
3.学位论文摘要、已发表的著述、论文全文，以及其它可证明本人能力及水平的相关资料。